توانمندسازی کارکنان مولف بیژن عبداللهی

درباره کتاب هدف اصلی کتاب حاضر تبیین مفهوم توانمند سازی ، توانمند سازی روان شناختی کارکنان و عوامل سازمانی ،مدیریتی و شخصی مرتبط با آن می باشد . این کتاب منبع دروس (مدیریت منابع انسانی )و (رفتار سازمانی ) دوره های کارشناسی ارشد و دکتری و یا سمینار های توانا سازی کارکنان می باشد شامل 8 فصل می باشد فصل 1 – کلیات ( ضرورت و اهمیت توانمند سازی نیروی انسانی – ریشه های توانمند سازی – مزایا و موانع توانمند سازی نیروی انسانی ) فصل 2 – مفاهیم توانمند سازی نیروی انسانی فصل